Pourquoi adhérer au Sgen/CFDT Guadeloupe?

 

Le Sgen/CFDT, c'est la CFDT dans l'enseignement. Nous représentons tous les métiers de l'éducation de l'école maternelle à l'Université.

Le Sgen/CFDT Guadeloupe affiche des valeurs de solidarité et de dialogue sans posture idéologique de blocage. Nous défendons des idées de Gauche et travaillons pour l'amélioration des conditions de travail de tout les personnels de l'Education Nationale, de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche en Guadeloupe.

Le Sgen/CFDT Guadeloupe, c'est une petite équipe dynamique qui souhaite faire entendre une autre voix dans les instances locales en proposant un syndicalisme ouvert au dialogue et à la négociation. Mais derrière le petit syndicat local, il y a toute la puissance du Sgen/CFDT national avec pour chaque corps de métier du MENESR, un délégué national connaissant parfaitement son sujet, la réglementation et la jurisprudence afin de répondre aux préoccupations de tous les collègues adhérents.

Rejoins nous pour faire entendre ta voix ! Adhère au Sgen/CFDT Guadeloupe.

 

 

...le Sgen/CFDT entendu!

Suite à nos interpellations, le ministère a pris conscience qu'il ne pouvait pas se permettre de suspendre pour un an le recrutement de nouveaux directeurs de CIO. Il réfléchit pour mettre en place, hors tableau d'avancement, un recrutement pour les Conseillers d'Orientation Psychologues intéressés.

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...un voeu rejeté.

Le projet de réforme de l'évaluation prévoit que les enseignant∙e∙s ne seront plus noté∙e∙s, ni pédagogiquement, ni administrativement. La notation cède la place à une vraie évaluation des compétences professionnelles des enseignant∙e∙s décrites dans un référentiel.

A lire ici, l'avis préalable du CHSCT Ministeriel.

Et ici l'avis du Sgen/CFDT concernant l'évaluation des enseignants.

...les revendications du Sgen/CFDT.

Depuis la loi du 11 février 2005, renforcée par la Loi de Refondation de juillet 2013, la  scolarisation en milieu ordinaire des élèves en situation de handicap augmente régulièrement. Ainsi en 2015, c'était plus de 265 000 enfants ou adolescents en situation de handicap qui étaient scolarisés.

L’accompagnement des élèves et des équipes est incontournable. Point d'appui de cet accompagnement, l'enseignant référent ne représente pourtant que 1499 ETP (équivalents temps plein) au niveau national, selon le Ministère, pour la rentrée 2015. Chaque enseignant référent a donc en moyenne 177 dossiers d'enfants à gérer annuellement, à suivre, à impulser.

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...pour tordre le cou aux "a priori"

 

"STOP AUX IDÉES REÇUES SUR LES FONCTIONNAIRES"

Les fonctionnaires coûtent-ils trop chers ? Sont-ils trop nombreux ? Sont-ils mieux payés que les salariés du privé ? Partent-ils plus tôt en retraite ? Leurs pensions de retraite sont-elles plus avantageuses ? Etc., etc.

"VRAI ou FAUX ?" Alors que les attaques contre les fonctionnaires se multiplient, la CFDT choisit de rappeler, chiffres à l'appui, quelques
faits pour dépasser les stéréotypes.

Au lieu de répondre dogmatiquement à ces questions, le véritable enjeu, notamment à l'occasion de l'élection présidentielle, est de se demander
collectivement quelle action publique voulons-nous et quelles finalités souhaitons-nous atteindre en matière de développement, de cohésion, de
sécurité ou encore d'éducation.

Cela implique des moyens humains et financiers qu'il faut politiquement et concrètement mobiliser. Ils sont la nécessaire traduction de nos
choix démocratiques.

Quant au statut de « fonctionnaire » souvent remis en cause, il est avant tout protecteur de l'Etat, des collectivités et des citoyens. En
quelques mots, il est le moyen de garantir la continuité de l'Etat et des services publics. Par les obligations faites aux fonctionnaires, le
statut permet d'assurer la neutralité et l'impartialité des services publics ainsi que leur présence sur le territoire, notamment dans les
régions les moins attractives.

Le "VRAI ou FAUX" à lire ici.

Le Sgen/CFDT Antilles vous souhaite

une bonne et heureuse année 2017.

Une année d'élection qui réclame toute notre attention

pour que l'éducation gratuite, laïque et de qualité soit toujours un droit pour tous et à tout âge!

 

 

 

 

...une politique plutôt floue...

L'annonce de 450 postes supplémentaires à destination des lycées les plus défavorisées, notamment ceux relevant de l'éducation prioritaire, va dans le bon mais doit être précisée.

Lire la suite, ici.

...mépris et violence!

Réaction du Sgen/CFDT, ici.

...en vigueur depuis le 1er Janvier 2017.

C'est une des mesures de la loi travail : le droit pour le salarié de "décrocher" du travail en raccrochant le smartphone et autres outils informatiques une fois à la maison.

Explication sur le site du Ministère :

http://travail-emploi.gouv.fr/grands-dossiers/LoiTravail/quelles-sont-les-principales-mesures-de-la-loi-travail/article/droit-a-la-deconnexion

 

Pour en savoir plus, voici une sélection d'article dans la presse :

http://www.lepoint.fr/societe/1er-janvier-2017-droit-a-la-deconnexion-mode-d-emploi-30-12-2016-2093784_23.php

http://www.lesechos.fr/economie-france/social/0211649591076-entreprises-ce-que-le-droit-a-la-deconnexion-va-changer-2053712.php

 

Le Sgen/CFDT ne manquera pas de le rappeler au rectorat ainsi qu'à la nouvelle gouvernance de l'Université des Antilles.

 

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